Accueil   /  Services aux salaries   /  Convention collective

Convention collective

La loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 a réformé en profondeur la formation professionnelle.

 

La formation est un investissement. Elle est l'un des moyens privilégiés pour que les salariés développent en temps opportun des connaissances, des compétences et un savoir-faire leur procurant les capacités d'adaptation aux évolutions, réalisant ainsi la nécessaire convergence entre les besoins économiques des entreprises et leurs aspirations individuelles et sociales.

 

Il a été convenu ce qui suit dans le cadre des dispositions des articles L. 2241-6 et R. 2241-9 du Code du Travail.



Retour

S'abonner à notre newsletter

Agenda

Voir l’agenda